La protección socio-laboral de los trabajadores autónomos: entre derecho normal y derecho de la emergencia

Descripción

SUMARIO

Abreviaturas
Capítulo I. El RETA y sus constantes reformas legislativas: Régimen Jurídico y medidas aplicables tras la pandemia del COVID 19
1. Introducción: Ámbito subjetivo de aplicación en la Ley 20/2007, de 11 de julio, del estatuto del trabajo autónomo
2. Un antes y un después en la Protección Social de los trabajadores autónomos
3. El régimen jurídico del RETA: especial referencia a la cotización
3.1. Régimen jurídico y protección social de los trabajadores autónomos: una perspectiva de conjunto
3.2. Disyuntiva en torno a la cotización de los trabajadores autónomos
3.2.1. La obligación de cotizar de los trabajadores por cuenta propia
3.2.2. El nuevo sistema de cotización por ingresos reales (Recomendación 5ª del Pacto de Toledo)
3.2.3. Reducciones y bonificaciones en las cuotas a la Seguridad Social
3.2.4. La tarifa plana para autónomos
4. Medidas concretas de impulso y apoyo a los autónomos: el derecho de la emergencia
4.1. Consideración excepcional como situación asimilada a accidente de trabajo de los periodos de aislamiento o contagio
4.2. Prestación extraordinaria por cese de actividad
4.3. Disponibilidad de los planes de pensiones en caso de desempleo o cese de actividad
4.4. Exoneración de cuotas y medidas extraordinarias en relación con los procedimientos de suspensión de contratos y reducción de jornada por fuerza mayor relacionados con el COVID 19
4.4.1. Exoneración de cuotas y criterios interpretativos
4.4.2. Novedades en la exoneración de cuotas para el año 2021
4.5. Moratorias y aplazamientos en el pago de las cotizaciones a la Seguridad Social de los trabajadores autónomos
4.6. Mantenimiento de las bonificaciones para la prolongación del periodo de actividad de las personas con contratos fijos
4.7. Fondo de recapitalización de empresas afectadas por COVID 19
5. Conclusiones jurídico-críticas
Capítulo II. Los trabajadores autónomos económicamente dependientes (TRADEs)
1. Las políticas comunitarias. Marco regulador ante un colectivo “olvidado”
2. Regulación jurídica, legalización y notas definitorias del TRADE en España
2.1. Criterios diferenciadores entre el trabajador asalariado, el autónomo independiente y el TRADE
2.2. El contrato para la realización de una actividad profesional entre TRADE y cliente
2.3. La perspectiva de género de las trabajadoras autónomas económicamente dependientes en España: dos realidades con caminos diferenciados
3. Vaivenes jurisprudenciales y conflicto en el marco de la economía de las plataformas: el caso Deliveroo y Glovo
3.1. Comentario a la sentencia del Tribunal Supremo, núm. 805/2020, de 25 de septiembre de 2020
3.2. Avanzando hacia la laboralización de las personas dedicadas al reparto en el ámbito de las plataformas digitales: la Ley de “riders”
4. Conclusiones
Bibliografía

Anexo normativo
Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autónomo (BOE, núm. 166, de 12 de julio de 2006)
Real Decreto ley 9/2021, de 11 de mayo, por el que se modifica el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, para garantizar los derechos laborales de las personas dedicadas al reparto en el ámbito de plataformas digitales (BOE núm. 113, de 12 de mayo de 2021)